关于明博体育官网型小微企业引才补贴的政策解读
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【补贴依据】
《厦门市人民政府关于全面推进公共创业万众立异创立小微企业创业立异基地示范都会的实施意见》（厦府〔2015〕277号）第28条划定：“勉励小微企业引进人才�Ｃ鞑┨逵偻托∥⑵笠涤胨妒俊⒉┦壳┒�3年以上劳动条约的，凭据每月每个硕士2000元、博士3000元的标准补贴企业，连续补贴2年，每家企业每年累计不凌驾5人。”
【兑现解释】
1、补贴的工具是企业照旧个人？
是引进硕士或者博士的明博体育官网型小微企业，不是补贴个人，旨在勉励企业引进高素质人才。
2、明博体育官网型小微企业如何界定？
要同时满足明博体育官网型企业和小微企业条件�Ｃ鞑┨逵偻推笠凳侵赣醒蟹⑼度耄邮滦虏贰⑿录际酢⑿鹿ひ铡⑿轮柿系难芯俊⒖⒑陀τ茫涤凶灾髦恫ǖ钠笠�。小微企业要切合工信部等四部委《关于印发中小企业划型标准划定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）中有关小、微企业的标准。其中，小微企业上年度从业人员数凭据平均数盘算，即（2014年1月从业人员数+2014年12月从业人员数）÷2。
明博体育官网型企业一次认定，3年有效。
3、硕士、博士学位如何认定？
硕士、博士学位简直定应满足以下条件：
（1）海内授予的硕士、博士学位的，需国家教育部认可的高校、科研院所宣布的学位证书；
（2）外洋高校宣布的学位证书，需经国家教育部认可。
4、如何确定硕（博）士是在小微企业任职？
（1）小微企业须与硕（博）士一次性签订3年及以上劳动条约；
（2）小微企业须为签订条约的硕（博）士人员缴交社保。
5、连续补贴2年如何界定？
《实施意见》有效期是3年，企业可以申请补贴2015年、2016、2017年中的任意两年。
6、硕（博）士已离职，企业是否能享受补贴？
在申请补贴的时间段内，硕（博）士必须是企业为其缴交社保的在职员工，且只能补贴该硕（博）士在申请的时间段内为企业事情的时间，最小单位盘算到月，不满1个月按1个月盘算。
7、补贴资金是每月拨付吗？
补贴资金一年拨付一次，按年度拨付，每年的第一个月完成上一年度补贴资金的申请受理。
8、每家企业每年累计不凌驾5人如何理解？
指的是最多按每年5人的标准补贴每家申请企业，可以是硕士5人或者博士5人，也可以是硕士、博士合计5人。
9、申请补贴需提供哪些质料？
申请补贴时，需提交明博体育官网型企业认定质料和小微企业认定质料�Ｃ鞑┨逵偻推笠等隙ㄖ柿衔昵胫柿现械牡冢� 三 ）、第 （四 ）项（已认定为高新技术企业、技术先进型企业及明博体育官网型企业，且在3年有效期内的企业免提供）
小微企业认定质料为申请质料中的第（一）、第（二）、第（五）、第（六）、第（七） 项。
附件：厦门市人民政府 关于印发全面推进公共创业万众立异创立小微企业创业立异基地示范都会的实施意见的通知（厦府〔2015〕277号）